Modelo de gestión por competencias

Inicio: 00/00/2022

Duración: xx Semanas

Modalidad: Virtual

  • Diagnóstico e implementación del modelo de gestión por competencias, el cual implica la creación del diccionario por competencias y conductas observables.
  • Capacitación en competencias y creación de planes de carrera para el personal de la función administrativa.
  • Este modelo permite no solo capacitar y desarrollar adecuadamente al personal de la institución, sino que, además, facilita el proceso de evaluación de desempeño y la orientación a resultados.